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为持续向辖区居民提供更优质的医疗卫生服务,中原区以“党建+医联体”为抓手,紧紧围绕“共生、共管、共享、共荣”的医联体理念,将党建与医院业务结合,持续推动医联体单位服务能力不断提升。
聚焦组织联动,强化示范引领。通过发挥党委的领导核心作用、支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用、专家教授的“传帮带”作用等四个抓手,推动全区“党建+医联体 ”各项工作深入开展。比如郑州市中心医院优化远程心电布局,推动基层胸痛救治单元建设,现已有近百位心梗患者通过胸疼救治单元获得了救治。郑州市中医院根据医联体成员单位学科优势成立了12个专病协作组,带动成员单位业务水平整体提高。
聚焦共建共享,强化合力凝聚。以高质量的党建工作引领医联体单位全方位发展,开展党建+“医疗”“管理”等共建活动,提升医联体单位综合能力。比如,采取精准帮扶,郑州市中心医院下派医疗技术人员到基层医疗机构开展坐诊、会诊、指导查房等。郑州市中医院通过合作共建、查房指导、疑难病例会诊、定期坐诊等多种形式,提高医联体整体专业技术水平。目前,郑州市中心医院在须水镇卫生院开展的骨科二病区的帮扶,已经成为须水镇卫生院的著名特色科室,影响力已经辐射到周边居民。
聚焦服务有度,筑牢健康防线。通过党建与业务相融合,联合开展特色主题党日活动、红色讲堂、业务交流、义诊活动,将优质医疗资源和服务下沉到基层一线,让群众在家门口就能享受到更为专业、优质的医疗卫生服务。例如郑州市中心医院积极建立双向转诊绿色通道,郑州市中医院先后为20多家成员单位安装了远程会诊、远程影像和远程心电系统,通过签订委托协议,解决部分医联体成员单位消毒供应及大型检查设备缺乏问题。
聚焦人才培育,增强“造血”功能。医护团队深度融合,通过“点对点”“师带徒”的方式对基层全科医生手把手指导。医联体成员单位也可以定期选派医药护技人员轮转进修,真正做到了“医联体”共享科研平台,全面提升了诊疗、科研及业务管理能力。2023年上半年,郑州市中心医院安排来院进修学习11人次,在5家成员单位进行专题培训近百人次。郑州市中医院对进修人员全免学习进修费用,为外地进修人员免费提供住宿,累计带教培养进修人才400多人次。开展医联体内一对一“专家下沉基层”技术协作活动383次,会诊患者5114余人,技术培训46场。
今后,中原区将持续通过党建引领搭建医联体联合发展平台,真正为辖区群众提供更优质、更便捷的医疗资源与服务,为中原区卫生健康事业高质量发展助力增效。